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上海劳动仲裁程序(三年没签合同能补双倍工资吗)

徐汇区14家劳动人事争议调解组织均可申请劳动仲裁

上海市人力资源和社会保障局表示,劳动争议仲裁的受理范围主要包括:1劳动关系确认产生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除、终止劳动合同发生的争议;3 .因退市、辞退、辞职、辞职发生的争议;4 .因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护等发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或者赔偿发生的争议;法律法规规定的其他劳动争议。详见

徐汇区劳动人事争议调解机构

上海出版、上海徐汇

上海交通大学

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